Urmărește inteligent dosarul din instanță.

Primești notificări la fiecare modificare.

Din anul 2015, zi de zi!

Fond - Conflict de drepturi -drepturi salariale Sentinta civila nr. 455 din data de 18.03.2009
pronunțată de Tribunalul Tulcea

Dosar nr.2100/88/2008
SENTINTA CIVILA NR.455
Sedinta publica din data de 18 martie 2009


Prin cererea adresata acestei instante si inregistrata sub nr.2100/88/2008 reclamanta ... a chemat in judecata Spitalul Judetean de Urgenta Tulcea, pentru obligarea la plata drepturilor salariale, reprezentand diferenta intre drepturile banesti calculate lunar conform dispoz. art.18, alin.2 din Legea nr.104/2003, Legea nr.125/2005, OUG nr.115/2004 si salariul efectiv primit de la 1 octombrie 2005 pana la data de 31 decembrie 2005, reactualizata cu indicii inflatiei, precum si un salariu de baza de care ar fi trebuit sa beneficieze la nasterea copilului, conform contractului colectiv de munca.
In motivare s-a aratat ca, incepand cu 1 ianuarie 2005 a beneficiat de salarii majorate conform art.32 din OUG nr.115/2004, modificata prin Legea nr.125/2005, dar care nu se situeaza la limita prevazuta in anexa I, care stabileste o noua, grila de salarizare.
In drept, si-a intemeiat actiunea pe urmatoarele dispozitii legale:Legea nr.125/2005, OUG nr.115/2004, OG nr.1/2000.
In dovedire, a depus la dosarul cauzei:certificatul de nastere seria NO, nr.274112, precizari, CCM la nivel de ramura sanitara pe perioada 2005 - 2007, decizia civila bnr.873/2008 pronuntata de Tribunalul Tulcea, cererea inregistrata sub nr.10673/2008 si state de plata.
In aparare, paratul a depus la dosarul cauzei: intampinare, CCM nr.2678/2005 si state de plata.
S-au mai depus la dosarul cauzei raportul de expertiza contabila si raspuns la obiectiuni.
Examinand cererea in raport de probele administrate in cauza, instanta constata in fapt urmatoarele:
Reclamanta indeplineste functia de medic legist.
OUG nr.115/2004, intrata in vigoare la 1 ian.2005 la art.32 pct.1 prevede ca:"In anul 2005 salariile de baza individuale ale personalului din unitatile sanitare publice din sectorul sanitar se stabilesc pentru luna octombrie prin aplicarea unui procent de majorare in limita procentelor de majorare prevazute pe functii, grade si trepte profesionale in anexa nr.VI".
Alin.2 al aceluiasi articol prevede ca: "Incepand cu luna ian.2005 se acorda 45% din cresterea rezultata ca diferenta intre salariul de baza individual stabilit potrivit alin. (1) si salariul de baza avut in luna decembrie 2004, iar diferenta se acorda incepand cu luna oct.2005.
Potrivit anexei nr.1 a Legii 125/2005 pentru aprobarea OUG nr.115/2004 privind salarizarea si alte drepturi ale personalului contractual din unitatile sanitare publice din sectorul sanitar, reclamanta trebuia sa fie platita cu un salariu de baza de 24.406.000 ROL.
Analizand raportul de expertiza contabila judiciara efectuat in cauza, se poate observa ca diferenta de venit intre cel calculat conform Legii nr.125/2005 si cel efectiv primit este de 2098 lei.
In ceea ce priveste capatul de cerere privind obligarea paratului la plata unui salariu de baza cuvenit la nasterea copilului, instanta retine urmatoarele:
Potrivit art.94 alin.2 lit.c din CCM nr.2678 din 12 decembrie 2005 la nivel de ramura sanitara, pe perioada 2005 - 2007, la data nasterii copilului, reclamantei i se cuvenea un salariu de baza.
Din certificatul de nastere seria NO, nr....rezulta ca reclamanta l-a nascut pe minorul ... -la data de 8 septembrie 2005.
Fata de aceste considerente, instanta urmeaza a obliga paratul sa plateasca reclamantei suma de 9.298 lei, reprezentand drepturi salariale pe perioada 1.10.2005 - 31.12..2005 reactualizate cu indicele de inflatie, precum si un salariu de baza cuvenit in temeiul preved. art.94 al.2 lit.c din CCM la nivel de ramura, pe perioada 2005-2007.
Avand in vedere ca reclamanta a efectuat cheltuieli in acest proces, iar cererea i-a fost admisa, instanta urmeaza a obliga paratul sa plateasca reclamantei suma de 500 lei, cu titlu de cheltuieli de judecata .

Sursa: Portal.just.ro