…drepturilor salariale pentru lunile aprilie, mai, iunie, iulie, august 2013, anularea deciziei de incetare a contractului individual de munca nr. 12/23.08.2013 ca fiind nelegala, sa se dispuna reincadrarea pe postul detinut anterior desfacerii contractului individual de munca, obligarea paratei la plata drepturilor salariale la zi pana la reincadrarea in munca, obligarea paratei la plata indemnizatiei pentru concediul de odihna pe anul…
…e aplica dispozitiile Legii nr. 128/1997 privind Statutul personalului didactic. Potrivit art. 59 alin. 3 din Contractul Colectiv de Munca Unic la nivel national pe anii 2007-2010, "prin contractele colective de munca de la celelalte niveluri se poate stabili ca, in raport cu posibilitatile economico-financiare ale unitatii, pe langa indemnizatia de concediu, sa se plateasca si o prima de vacanta", iar prin dispozitiile art. 37 lit. g d…
…ea, instanta a retinut sub acest aspect, ca parata este salariata Revistei O., in functia de redactor in baza contractului individual de munca 12/2004. In conformitate cu dispozitiile pct. 6 din contractul de munca reclamanta beneficia, pe langa salariul de baza, de premii trimestriale - intr-un cuantum stabilit de angajator in functie de realizarea venitului net, potrivit bilantului trimestrial; ocazionale - in luna decembrie, cu ocazi…
…ea, instanta a retinut sub acest aspect, ca parata este salariata Revistei O., in functia de redactor in baza contractului individual de munca 12/2004. In conformitate cu dispozitiile pct. 6 din contractul de munca reclamanta beneficia, pe langa salariul de baza, de premii trimestriale - intr-un cuantum stabilit de angajator in functie de realizarea venitului net, potrivit bilantului trimestrial; ocazionale - in luna decembrie, cu ocazi…
…pe parcursul derularii judecatii cauzei. Parata–reclamanta a emis doua documente succesive vizand desfacerea contractului de munca, singura diferenta fiind aceea ca acum cand a luat cunostinta de contestatia formulata , a emis o noua Decizie, cea care o critica si o contesta prin prezenta . Astfel, fiind vorba de doua acte succesive dar care urmaresc acelasi scop, va prezenta situatia de fapt raportat atat la faptele ce au stat la baza…
…decat cea de 3 ani prevazuta de lege. Ambele variante al Anexei nr.3 din actul aditional contravin clauzelor Contractului colectiv de munca unic la nivel de ramura, transporturi aeriene pe anii 2002 - 2004, in ceea ce priveste durata perioadei in care salariatul nu putea avea initiativa incetarii raporturilor de munca. Astfel, in conformitate cu prevederile art.85 lit.e din Contractul colectiv de munca unic la nivel de ramura, transpor…
…decat cea de 3 ani prevazuta de lege. Ambele variante al Anexei nr.3 din actul aditional contravin clauzelor Contractului colectiv de munca unic la nivel de ramura, transporturi aeriene pe anii 2002 - 2004, in ceea ce priveste durata perioadei in care salariatul nu putea avea initiativa incetarii raporturilor de munca. Astfel, in conformitate cu prevederile art.85 lit.e din Contractul colectiv de munca unic la nivel de ramura, transpor…
…e vechime, de noapte, de radiatii, ore suplimentare. Admisibilitate. Obligativitatea respectarii prevederilor contractelor individuale de munca si a contractului unic la nivel national. Prin cererea inregistrata la Tribunalul Dambovita sub nr. 6419/120/2008 reclamantii B. I., I. G., I.L., N.I., V.G., M.R., si G.P., au solicitat in contradictoriu cu parata SC FSS S.R.L., obligarea acesteia la acordarea tichetelor de masa pe luna aprilie…
Contract de munca si contract de prestari de serviciu. Distinctii. Conditii a caror realizare se impune pentru a se constata existenta simulatiei - Codul muncii, art. 10. art. 16 - Codul civil din 1864, art. 1175 Contractul de servicii s-a incheiat intre o societate comerciala si o persoana fizica autorizata inregistrata la Registrul Comertului, deci intre subiecte din ramura dreptului comercial. Conform art.3 alineatul 1 din Legea nr.3…
Contract de munca si contract de prestari de serviciu. Distinctii. Conditii a caror realizare se impune pentru a se constata existenta simulatiei - Codul muncii, art. 10. art. 16 - Codul civil din 1864, art. 1175 Contractul de servicii s-a incheiat intre o societate comerciala si o persoana fizica autorizata inregistrata la Registrul Comertului, deci intre subiecte din ramura dreptului comercial. Conform art.3 alineatul 1 din Legea nr.3…
135 rezultate pentru
„contract colectiv de munca concediu suplimentar”
