DREPTURI BANESTI
(Sentinta civila nr. 5604 din data de 08.07.2009 pronuntata de Tribunalul Bucuresti)DOSAR NR.20595/3/2009
ROMANIA
TRIBUNALUL BUCURESTI SECTIA A VIII A CONFLICTE DE MUNCA SI ASIGURARI SOCIALE,
SENTINTA CIVILA NR. 5604
SEDINTA PUBLICA DE LA 25.06.2009
TRIBUNALUL CONSTITUIT DIN:
PRESEDINTE: MANUELA AURORA GUTU
JUDECATOR: DANIELA CALINESCU
ASISTENT JUDICIAR: JANINA IANCULESCU
ASISTENT JUDICIAR: PUIU LAZAROIU
GREFIER : ILIE LOREDANA Pe rol solutionarea cauzei civile formulata de reclamantul H.S. in contradictoriu cu parata SC "EPP"SRL avand ca obiect drepturi banesti.
La apelul nominal facut in sedinta publica, se prezinta reclamantul reprezentat de aparator ales si martorul IBF lipsind parata.
Procedura de citare este legal indeplinita.
S-a facut referatul cauzei de catre grefierul de sedinta, dupa care,
Instanta procedeaza la audierea martorului, in conditiile prevazute de dispozitiile articolului 193 - 198 din codul de procedura civila declaratia acestuia fiind consemnata in scris si atasata la dosarul cauzei.
Pentru a da posibilitatea reclamantului sa depuna la dosar precizare scrisa cu privire la cuantumul salariului convenit si cu privire la modul de incetarea a raporturilor de munca, instanta dispune lasare cauzei la a doua strigare.
La a doua strigare a cauzei se prezinta: reclamantul reprezentat de aparator ales lipsind parata.
Procedura de citare este legal indeplinita.
S-a facut referatul cauzei de catre grefierul de sedinta, dupa care,
Reclamantul prin aparator, depune la dosar precizarea solicitata de instanta la prima strigare a cauzei.
Nemaifiind alte cereri prealabile de formulat sau probe de administrat instanta declara dezbaterile inchise si acorda cuvantul asupra fondului cauzei
Reclamantul solicita admiterea actiunii asa cum a fost formulata si precizata si obligarea paratei la plata drepturilor salariale restante, fara cheltuieli de judecata. Solicita aplicare dispozitiilor articolului 225 din Codul de procedura civila fata de lipsa raspunsului la interogatoriul luat paratei.
TRIBUNALUL
Prin cererea inregistrata pe rolul acestei instante sub nr. 20595/29.05.2008 si precizata la dat de 25.06.2009, reclamantul H.S. a chemat in judecata pe parata SC "EPP"SRL, solicitand ca in contradictoriu cu parata Tribunalul sa constate existenta raporturilor de munca in perioada 15.05.2007-15.08.2007, in lipsa incheierii contractului de munca in forma scrisa si obligarea paratei la plata drepturilor salariale pentru perioada in cauza si la completarea carnetului sau de munca pentru aceeasi perioada, in sensul aratat mai sus.
In motivarea cererii a aratat reclamantul faptul ca a fost angajat al paratei ca redactor la ZJI editat de parata si desi a solicitat in numeroase randuri incheierea in forma scrisa a contractului de munca, angajatorul nu a procedat la intocmirea acestui act si nu i-a inscris perioada in discutie in carnetul de munca. Parata nu i-a achitat drepturile salariale cuvenite, aferente perioadei lucrate in cuantum de 650 lei lunar, motiv pentru care a decis incetarea raporturilor de munca, data la care a si constatat ca nu i s-a trecut in carnetul de munca perioada lucrata si nici nu s-a inregistrat contractul de munca la ITM.
Mai arata ca parata a fost de acord ce incetarea raporturilor de munca, motivat de imposibilitatea onorarii obligatiei de plata a salariului.
In dovedirea s-a solicitat proba cu inscrisuri si interogatoriu.
In drept, dispozitiile Codului muncii.
Parata legal citata nu a formulat intampinare si nu a formulat in cauza alte aparari sau exceptii.
In cauza s-a administrat proba cu inscrisuri, interogatoriu si proba testimoniala.
Analizand actele si lucrarile dosarului, Tribunalul retine urmatoarele:
In conformitate cu prevederile art. 16 din codul muncii, coroborate cu cele ale art. 34 din acelasi act normativ, contractul individual de munca se incheie in baza consimtamantului partilor, in forma scrisa si se inregistreaza in registrul general de evidenta al salariatilor si la inspectoratul teritorial de munca in termen de 20 de zile de la incheierea contractului.
Obligatia de incheiere a contractului de munca in forma scrisa revine angajatorului, anterior inceperii raporturilor de munca.
Potrivit prevederilor alineatului 2 teza finala a art. 16 din codul muncii, in lipsa formei scrise, partile pot face dovada existentei contractului de munca, a prevederilor contractuale si a prestatiilor efectuate prin orice mijloc de proba (inceput de dovada scrisa, martori, prezumtii, etc.).
In lumina dispozitiilor legale mai sus enuntate si a termenilor contractuali, tribunalul retine ca, atat incheierea cat si executarea contractului de munca sunt dominate de principiul legalitatii, astfel incat atat obligatia incheierii in forma scrisa a contractului individual de munca, cat si dovedirea indeplinirii acestei obligatii anterior inceperii raporturilor de munca, revine angajatorului, iar in cazul neindeplinirii acestei obligatii, angajatul poate dovedi existenta raporturilor de munca prin administrarea oricarei probe permise de lege.
Din probatoriul administrat in cauza (inscrisurile prezentate de reclamant, prezumtia trasa din lipsa raspunsului la interogatoriu luat paratei, ce poate fi socotita ca o recunoastere a pretentiilor reclamantului potrivit prevederilor art. 225 din codul de procedura civila, declaratia martorului audiat in cauza ) rezulta prestarea muncii de catre reclamant pentru societatea parata si sub autoritatea acesteia, in functia de redactor departament sport, in schimbul unei remuneratii lunare de baza ( salariu brut lunar) corespunzator unui salariu net de 650 lei, in perioada 15.05.2007-15.08.2007, raporturi de munca ce au incetat prin demisie, in temeiul art. 79 alin 8 din Codul muncii la data de 15.08.2007.
Pana la data pronuntarii prezentei hotarari angajatorul parat nu a comunicat salariatului si nici Inspectoratului Teritorial de Munca nici contractul de munca si nici decizia de incetare a contractului individual de munca al reclamantului si nici nu a procedat la completarea contractului de munca al salariatului, cu mentiunile ce rezulta din executarea contractului de munca.
In legatura cu sustinerea reclamantului referitoare la incetarea raporturilor de munca prin demisie, Tribunalul retine urmatoarele:
Parata nu a procedat la emiterea unui act prin care sa constate incetarea raporturilor de munca dintre parti.
In luna august 2007 reclamantul a solicitat angajatorului incetarea raporturilor de munca prin demisie pentru neindeplinirea de catre angajator a obligatiei contractuale de plata a drepturilor salariale, context in care contractul individual de munca al reclamantului a incetat prin efectul demisiei fara preaviz, potrivit prevederilor art. 79 alin. 8 din codul muncii.
Fata de cele mai sus expuse, Tribunalul constata ca in cauza exista motive intemeiate si dovezi directe ale existentei raporturilor de munca intre reclamant, in calitate de salariat si parat in calitate de angajator, in perioada 15.05.2007-15.08.2007, cat si incalcarea de catre parata a prevederilor legale referitoare la incheierea si inregistrarea contractului individual de munca, urmand sa admita actiunea reclamantului.
In privinta capatului de cerere referitor la obligarea paratei la plata catre reclamant a drepturilor salariale cuvenite acestuia in perioada 15.05.2007-15.08.2007, Tribunalul constata ca parata nu a achitat reclamantului drepturile salariale cuvenite acesteia pentru aceasta perioada desi in conformitate cu prevederile art. 156 din codul muncii salariile se platesc inaintea oricaror alte obligatii banesti a angajatorului, fiind obligatia principala a angajatorului asumata prin semnarea contractului individual de munca.
Parata fiind obligata de instanta la recunoasterea raporturilor de munca pentru perioada mai sus amintita avea obligatia ca, pe langa plata drepturilor salariale cuvenite salariatului pentru perioada lucrata, sa achite acestuia atat drepturile salariale nete cuvenite cat si sa efectueze calculul contributiilor si impozitelor lunare datorate de angajator si de salariat si sa le vireze la bugetele speciale ale statului dar si sa completeze stagiul de cotizare, prin declaratii lunare rectificative pentru asigurarile sociale, pentru contributia la fondul de somaj si pentru asigurarile sociale de sanatate, conform programelor informatice puse la dispozitie de Casa de Asigurari Sociale, Casa de Asigurari de Sanatate si Agentia pentru Ocuparea Fortei de Munca, aferente salariului reclamantului, corespunzator unui salariu net de 650 lei precum si la virarea contributiilor datorate de angajator.
Calculul si plata contributiilor de asigurari sociale revine in exclusivitate angajatorului, fiind o obligatie lunara a acestuia, chiar daca este suportata de ambele parti, potrivit art. 21 si art. 22 din Legea nr. 19/2000.
Art. 40 alin. 2 litera f din codul muncii instituie printre obligatiile angajatorului si pe aceea de a plati toate contributiile si impozitele aflate in sarcina sa, precum si de a retine si a vira la timp contributiile salariatului pentru asigurarile sociale, fond de somaj si celelalte contributii prevazute de lege.
In acest context, parata urmeaza sa achite salariatului atat drepturile salariale nete cuvenite acestuia pentru perioada 15.05.2007 -15.08.2007, ocazie cu care va retine si vira contributiile datorate bugetelor de stat atat de catre salariat cat si de catre angajator, dar si completarea stagiului de cotizare, prin declaratii lunare rectificative pentru asigurarile sociale, pentru contributia la fondul de somaj si pentru asigurarile sociale de sanatate, conform programelor informatice puse la dispozitie de Casa de Asigurari Sociale, Casa de Asigurari de Sanatate si Agentia pentru Ocuparea Fortei de Munca.
Nevirarea de catre societatea parata catre bugetele speciale ale statului a contributiilor sociale datorate de catre reclamant si care urmeaza a fi retinute de catre parata il prejudiciaza pe aceasta, in sensul ca salariatul nu poate beneficia de drepturile de asigurari sociale prevazute de lege.
Va obliga parata in temeiul art. 20-23 din Decretul nr 92/1976 potrivit carora neindeplinirea obligatiilor privind intocmirea, evidenta, pastrarea, completarea si eliberarea carnetelor de munca atrage raspunderea celor in cauza, sa asigure completarea carnetului de munca al salariatului cu toate mentiunile pentru perioada 15.05.2007 -15.08.2007 prin depunerea la ITM Bucuresti a actelor care dovedesc executarea si incetarea contractului de munca al salariatului reclamant.
In temeiul art. 274 alin l din codul de procedura civila va lua act ca reclamantul nu solicita obligarea paratei la plata cheltuielilor de judecata.
PENTRU ACESTE MOTIVE
IN NUMELE LEGII
HOTARASTE:
Admite actiunea precizata formulata de reclamantul H.S. in contradictoriu cu parata SC "EPP"SRL.
Constata ca intre parti au existat raporturi juridice de munca in perioada 15.05.2007-15.08.2007, reclamantul fiind angajat in functia de redactor departament sport, cu un salariu lunar net de 650 lei, raporturi de munca ce au incetat prin demisie, in temeiul art. 79 alin 8 din Codul muncii la data de 15.08.2007.
Obliga parata la plata catre reclamant a drepturilor salariale aferente perioadei 15.05.2007 -15.08.2007, in functie de un cuantum al salariului de 650 lei net lunar.
Obliga parata la plata contributiilor la bugetele speciale de asigurari sociale, pensie si somaj aferente drepturilor salariale cuvenite reclamantului, pentru perioada 15.05.2007 -15.08.2007.
Obliga parata la efectuarea mentiunilor corespunzatoare drepturilor recunoscute prin prezenta hotarare in carnetul de munca al reclamantului.
Ia act ca reclamantul nu solicita obligarea paratei la plata cheltuielilor de judecata.
Cu recurs in 10 zile de la comunicare.
Pronuntata in sedinta publica azi, 25.06.2008.
Presedinte ptr.Judecator/c.o
Manuela Aurora Gutu Daniela Calinescu
Semneaza presedinte sectie
Asistent judiciar, Asistent Judiciar,
Janina Ianculescu Puiu Lazaroiu
Ptr.Grefier/c.o
Loredana Ilie
Semneaza grefier sef sectie
ROMANIA
TRIBUNALUL BUCURESTI SECTIA A VIII A CONFLICTE DE MUNCA SI ASIGURARI SOCIALE,
SENTINTA CIVILA NR. 5604
SEDINTA PUBLICA DE LA 25.06.2009
TRIBUNALUL CONSTITUIT DIN:
PRESEDINTE: MANUELA AURORA GUTU
JUDECATOR: DANIELA CALINESCU
ASISTENT JUDICIAR: JANINA IANCULESCU
ASISTENT JUDICIAR: PUIU LAZAROIU
GREFIER : ILIE LOREDANA Pe rol solutionarea cauzei civile formulata de reclamantul H.S. in contradictoriu cu parata SC "EPP"SRL avand ca obiect drepturi banesti.
La apelul nominal facut in sedinta publica, se prezinta reclamantul reprezentat de aparator ales si martorul IBF lipsind parata.
Procedura de citare este legal indeplinita.
S-a facut referatul cauzei de catre grefierul de sedinta, dupa care,
Instanta procedeaza la audierea martorului, in conditiile prevazute de dispozitiile articolului 193 - 198 din codul de procedura civila declaratia acestuia fiind consemnata in scris si atasata la dosarul cauzei.
Pentru a da posibilitatea reclamantului sa depuna la dosar precizare scrisa cu privire la cuantumul salariului convenit si cu privire la modul de incetarea a raporturilor de munca, instanta dispune lasare cauzei la a doua strigare.
La a doua strigare a cauzei se prezinta: reclamantul reprezentat de aparator ales lipsind parata.
Procedura de citare este legal indeplinita.
S-a facut referatul cauzei de catre grefierul de sedinta, dupa care,
Reclamantul prin aparator, depune la dosar precizarea solicitata de instanta la prima strigare a cauzei.
Nemaifiind alte cereri prealabile de formulat sau probe de administrat instanta declara dezbaterile inchise si acorda cuvantul asupra fondului cauzei
Reclamantul solicita admiterea actiunii asa cum a fost formulata si precizata si obligarea paratei la plata drepturilor salariale restante, fara cheltuieli de judecata. Solicita aplicare dispozitiilor articolului 225 din Codul de procedura civila fata de lipsa raspunsului la interogatoriul luat paratei.
TRIBUNALUL
Prin cererea inregistrata pe rolul acestei instante sub nr. 20595/29.05.2008 si precizata la dat de 25.06.2009, reclamantul H.S. a chemat in judecata pe parata SC "EPP"SRL, solicitand ca in contradictoriu cu parata Tribunalul sa constate existenta raporturilor de munca in perioada 15.05.2007-15.08.2007, in lipsa incheierii contractului de munca in forma scrisa si obligarea paratei la plata drepturilor salariale pentru perioada in cauza si la completarea carnetului sau de munca pentru aceeasi perioada, in sensul aratat mai sus.
In motivarea cererii a aratat reclamantul faptul ca a fost angajat al paratei ca redactor la ZJI editat de parata si desi a solicitat in numeroase randuri incheierea in forma scrisa a contractului de munca, angajatorul nu a procedat la intocmirea acestui act si nu i-a inscris perioada in discutie in carnetul de munca. Parata nu i-a achitat drepturile salariale cuvenite, aferente perioadei lucrate in cuantum de 650 lei lunar, motiv pentru care a decis incetarea raporturilor de munca, data la care a si constatat ca nu i s-a trecut in carnetul de munca perioada lucrata si nici nu s-a inregistrat contractul de munca la ITM.
Mai arata ca parata a fost de acord ce incetarea raporturilor de munca, motivat de imposibilitatea onorarii obligatiei de plata a salariului.
In dovedirea s-a solicitat proba cu inscrisuri si interogatoriu.
In drept, dispozitiile Codului muncii.
Parata legal citata nu a formulat intampinare si nu a formulat in cauza alte aparari sau exceptii.
In cauza s-a administrat proba cu inscrisuri, interogatoriu si proba testimoniala.
Analizand actele si lucrarile dosarului, Tribunalul retine urmatoarele:
In conformitate cu prevederile art. 16 din codul muncii, coroborate cu cele ale art. 34 din acelasi act normativ, contractul individual de munca se incheie in baza consimtamantului partilor, in forma scrisa si se inregistreaza in registrul general de evidenta al salariatilor si la inspectoratul teritorial de munca in termen de 20 de zile de la incheierea contractului.
Obligatia de incheiere a contractului de munca in forma scrisa revine angajatorului, anterior inceperii raporturilor de munca.
Potrivit prevederilor alineatului 2 teza finala a art. 16 din codul muncii, in lipsa formei scrise, partile pot face dovada existentei contractului de munca, a prevederilor contractuale si a prestatiilor efectuate prin orice mijloc de proba (inceput de dovada scrisa, martori, prezumtii, etc.).
In lumina dispozitiilor legale mai sus enuntate si a termenilor contractuali, tribunalul retine ca, atat incheierea cat si executarea contractului de munca sunt dominate de principiul legalitatii, astfel incat atat obligatia incheierii in forma scrisa a contractului individual de munca, cat si dovedirea indeplinirii acestei obligatii anterior inceperii raporturilor de munca, revine angajatorului, iar in cazul neindeplinirii acestei obligatii, angajatul poate dovedi existenta raporturilor de munca prin administrarea oricarei probe permise de lege.
Din probatoriul administrat in cauza (inscrisurile prezentate de reclamant, prezumtia trasa din lipsa raspunsului la interogatoriu luat paratei, ce poate fi socotita ca o recunoastere a pretentiilor reclamantului potrivit prevederilor art. 225 din codul de procedura civila, declaratia martorului audiat in cauza ) rezulta prestarea muncii de catre reclamant pentru societatea parata si sub autoritatea acesteia, in functia de redactor departament sport, in schimbul unei remuneratii lunare de baza ( salariu brut lunar) corespunzator unui salariu net de 650 lei, in perioada 15.05.2007-15.08.2007, raporturi de munca ce au incetat prin demisie, in temeiul art. 79 alin 8 din Codul muncii la data de 15.08.2007.
Pana la data pronuntarii prezentei hotarari angajatorul parat nu a comunicat salariatului si nici Inspectoratului Teritorial de Munca nici contractul de munca si nici decizia de incetare a contractului individual de munca al reclamantului si nici nu a procedat la completarea contractului de munca al salariatului, cu mentiunile ce rezulta din executarea contractului de munca.
In legatura cu sustinerea reclamantului referitoare la incetarea raporturilor de munca prin demisie, Tribunalul retine urmatoarele:
Parata nu a procedat la emiterea unui act prin care sa constate incetarea raporturilor de munca dintre parti.
In luna august 2007 reclamantul a solicitat angajatorului incetarea raporturilor de munca prin demisie pentru neindeplinirea de catre angajator a obligatiei contractuale de plata a drepturilor salariale, context in care contractul individual de munca al reclamantului a incetat prin efectul demisiei fara preaviz, potrivit prevederilor art. 79 alin. 8 din codul muncii.
Fata de cele mai sus expuse, Tribunalul constata ca in cauza exista motive intemeiate si dovezi directe ale existentei raporturilor de munca intre reclamant, in calitate de salariat si parat in calitate de angajator, in perioada 15.05.2007-15.08.2007, cat si incalcarea de catre parata a prevederilor legale referitoare la incheierea si inregistrarea contractului individual de munca, urmand sa admita actiunea reclamantului.
In privinta capatului de cerere referitor la obligarea paratei la plata catre reclamant a drepturilor salariale cuvenite acestuia in perioada 15.05.2007-15.08.2007, Tribunalul constata ca parata nu a achitat reclamantului drepturile salariale cuvenite acesteia pentru aceasta perioada desi in conformitate cu prevederile art. 156 din codul muncii salariile se platesc inaintea oricaror alte obligatii banesti a angajatorului, fiind obligatia principala a angajatorului asumata prin semnarea contractului individual de munca.
Parata fiind obligata de instanta la recunoasterea raporturilor de munca pentru perioada mai sus amintita avea obligatia ca, pe langa plata drepturilor salariale cuvenite salariatului pentru perioada lucrata, sa achite acestuia atat drepturile salariale nete cuvenite cat si sa efectueze calculul contributiilor si impozitelor lunare datorate de angajator si de salariat si sa le vireze la bugetele speciale ale statului dar si sa completeze stagiul de cotizare, prin declaratii lunare rectificative pentru asigurarile sociale, pentru contributia la fondul de somaj si pentru asigurarile sociale de sanatate, conform programelor informatice puse la dispozitie de Casa de Asigurari Sociale, Casa de Asigurari de Sanatate si Agentia pentru Ocuparea Fortei de Munca, aferente salariului reclamantului, corespunzator unui salariu net de 650 lei precum si la virarea contributiilor datorate de angajator.
Calculul si plata contributiilor de asigurari sociale revine in exclusivitate angajatorului, fiind o obligatie lunara a acestuia, chiar daca este suportata de ambele parti, potrivit art. 21 si art. 22 din Legea nr. 19/2000.
Art. 40 alin. 2 litera f din codul muncii instituie printre obligatiile angajatorului si pe aceea de a plati toate contributiile si impozitele aflate in sarcina sa, precum si de a retine si a vira la timp contributiile salariatului pentru asigurarile sociale, fond de somaj si celelalte contributii prevazute de lege.
In acest context, parata urmeaza sa achite salariatului atat drepturile salariale nete cuvenite acestuia pentru perioada 15.05.2007 -15.08.2007, ocazie cu care va retine si vira contributiile datorate bugetelor de stat atat de catre salariat cat si de catre angajator, dar si completarea stagiului de cotizare, prin declaratii lunare rectificative pentru asigurarile sociale, pentru contributia la fondul de somaj si pentru asigurarile sociale de sanatate, conform programelor informatice puse la dispozitie de Casa de Asigurari Sociale, Casa de Asigurari de Sanatate si Agentia pentru Ocuparea Fortei de Munca.
Nevirarea de catre societatea parata catre bugetele speciale ale statului a contributiilor sociale datorate de catre reclamant si care urmeaza a fi retinute de catre parata il prejudiciaza pe aceasta, in sensul ca salariatul nu poate beneficia de drepturile de asigurari sociale prevazute de lege.
Va obliga parata in temeiul art. 20-23 din Decretul nr 92/1976 potrivit carora neindeplinirea obligatiilor privind intocmirea, evidenta, pastrarea, completarea si eliberarea carnetelor de munca atrage raspunderea celor in cauza, sa asigure completarea carnetului de munca al salariatului cu toate mentiunile pentru perioada 15.05.2007 -15.08.2007 prin depunerea la ITM Bucuresti a actelor care dovedesc executarea si incetarea contractului de munca al salariatului reclamant.
In temeiul art. 274 alin l din codul de procedura civila va lua act ca reclamantul nu solicita obligarea paratei la plata cheltuielilor de judecata.
IN NUMELE LEGII
HOTARASTE:
Admite actiunea precizata formulata de reclamantul H.S. in contradictoriu cu parata SC "EPP"SRL.
Constata ca intre parti au existat raporturi juridice de munca in perioada 15.05.2007-15.08.2007, reclamantul fiind angajat in functia de redactor departament sport, cu un salariu lunar net de 650 lei, raporturi de munca ce au incetat prin demisie, in temeiul art. 79 alin 8 din Codul muncii la data de 15.08.2007.
Obliga parata la plata catre reclamant a drepturilor salariale aferente perioadei 15.05.2007 -15.08.2007, in functie de un cuantum al salariului de 650 lei net lunar.
Obliga parata la plata contributiilor la bugetele speciale de asigurari sociale, pensie si somaj aferente drepturilor salariale cuvenite reclamantului, pentru perioada 15.05.2007 -15.08.2007.
Obliga parata la efectuarea mentiunilor corespunzatoare drepturilor recunoscute prin prezenta hotarare in carnetul de munca al reclamantului.
Ia act ca reclamantul nu solicita obligarea paratei la plata cheltuielilor de judecata.
Cu recurs in 10 zile de la comunicare.
Pronuntata in sedinta publica azi, 25.06.2008.
Presedinte ptr.Judecator/c.o
Manuela Aurora Gutu Daniela Calinescu
Semneaza presedinte sectie
Asistent judiciar, Asistent Judiciar,
Janina Ianculescu Puiu Lazaroiu
Ptr.Grefier/c.o
Loredana Ilie
Semneaza grefier sef sectie
Sursa: Portal.just.ro
Alte spete Plati
Pretentii - Lititgii cu profesionistii - Hotarare nr. 537 din data de 27.06.2017PLATA IN ACORD GLOBAL. SOLICITARE ELIBERARE ADEVERINTA. INADMISIBILITATE. - Sentinta civila nr. 1679/LM/2009 din data de 14.05.2009
2. Plati compensatorii. Conditii de acordare raportat la prevederile Contractului Colectiv de Munca din ramura miniera. - Sentinta civila nr. speta 10 din data de 14.01.2008
LITIGII CU PROFESIONISTI - Sentinta civila nr. 1003 din data de 23.09.2015
Achitare factura neonorata - Sentinta civila nr. 521 din data de 09.06.2010
Pretentii - Sentinta civila nr. 356 din data de 12.05.2010
Pretentii - Sentinta comerciala nr. 50 din data de 15.04.2009
Daca intre data savarsirii unei infractiuni pentru care a fost condamnat la o pedeapsa de 2 ani si 3 luni inchisoare( savarsita la 17.02.2006) si data savarsirii celei de-a doua infractiuni (18.08.2009), a intervenit o hotarare definitiva de condamnare la - Decizie nr. 511/R din data de 28.05.2013
Legea nr. 544/2001. Comunicarea informatiilor de interes public ce au facut obiectul unui eveniment public, neconsemnate in vreun registru al unitatii administrativ teritoriale. - Decizie nr. 2426/R din data de 10.05.2013
Actiunea formulata de un beneficiar al prevederilor Legii nr. 290/2003, plata transelor prevazute de HG nr. 1120/2006 la termen, obligarea ANRP la respectarea prevederilor legale. Admisibilitatea actiunii in conditiile Legii nr. 290/2003, inaplicabilitat - Decizie nr. 1653/R din data de 02.04.2013
Contestarea deciziei de impunere emisa de CASJ B. Decizia de impunere trebuie sa fie emisa in conditiile Legii nr. 95/2006 si a Ordinului nr. 617/2007, cu respectarea stricta a conditiilor legale pentru emiterea si comunicarea acesteia contribuabililor - Decizie nr. 808/R din data de 19.02.2013
Datorie vamala stabilita ca urmare a efectuarii unui control ulterior . Obligare la majorari , dobanzi , penalitati . - Decizie nr. 122/R din data de 27.04.2007
Conform art. 89 din O.G. 92/2003” dreptul organului fiscal de a stabili obligatii fiscale se prescrie in 5 ani”. - Decizie nr. 264/R din data de 27.10.2006
Plata indemnizatiei de concediu pentru cresterea copilului precum si a decontarii cheltuielilor de transport in temeiul legii 303/2005 . Admisibilitate - Decizie nr. 4 din data de 04.01.2006
Dreptul de a solicita plata taxelor vamale termen de prescriptie - Decizie nr. 18/R din data de 31.01.2006
Vanzare spatii comerciale sau de prestari servicii in baza Legii nr. 550/2002 – natura juridica a litigiilor – nerespectare termen de actionare in judecata – consecinte. - Decizie nr. 8/R din data de 17.01.2006
Bilet la ordin. Transmiterea prin gir. Conditii. Admisibilitatea invocarii exceptiilor procesuale in cadrul actiunilor cambiale. - Decizie nr. 132/Ap din data de 26.07.2005
DREPTURI SALARIALE - Sentinta civila nr. 723/CA din data de 30.06.2009
Dreptul de acordare a compensa?iilor pentru lipsa de folosinta a terenurilor forestiere situate in zone de conservare totala din cadrul Retelei Natura 2000. - Decizie nr. 422 din data de 14.03.2016
Compensa?ii aferente anului 2014. Inciden?a Orientarilor UE 2014/C204/01 privind ajutoarele de stat in sectoarele agricol si forestier si in zonele rurale pentru perioada 2014-2020. - Decizie nr. 322 din data de 26.02.2016