COMUNICAT nr. 0/2025

COMUNICAT din 5 septembrie 2025 privind luarea în calcul pentru acordarea gradației corespunzătoare funcției a perioadei în care o persoană cu studii superioare absolvite în România, și-a desfășurat activitatea în calitate de cadru didactic într-o țară din afara Uniunii Europene cu care România nu are încheiat un acord/convenție/tratat cu privire la recunoașterea vechimii în muncă potrivit acestei specialități

Intrare în vigoare 5 septembrie 2025

COMUNICAT din 5 septembrie 2025 privind luarea în calcul pentru acordarea gradației corespunzătoare funcției a perioadei în care o persoană cu studii superioare absolvite în România, și-a desfășurat activitatea în calitate de cadru didactic într-o țară din afara Uniunii Europene cu care România nu are încheiat un acord/convenție/tratat cu privire la recunoașterea vechimii în muncă potrivit acestei specialități

EMITENT

ÎNALTA CURTE DE CASAȚIE ȘI JUSTIȚIE

Publicat pe

www.scj.ro

Dosar în care s-a formulat sesizarea: 873/107/2023*

Nr. de înregistrare a sesizării: 1852/1/2025

Data înregistrării sesizării: 05.09.2025

Conținutul sesizării:

Dacă perioada în care o persoană cu studii superioare absolvite în România, și-a desfășurat activitatea în calitate de cadru didactic într-o țară din afara Uniunii Europene cu care România nu are încheiat un acord/convenție/tratat cu privire la recunoașterea vechimii în muncă potrivit acestei specialități, poate fi luată în calcul pentru acordarea gradației corespunzătoare funcției, conform art. 10 din Legea nr. 153/2017, în vederea acordării drepturilor salariale, și în raport cu această vechime?

Minuta deciziei nr. 378 din 27 octombrie 2025

Respinge, ca inadmisibilă, sesizarea formulată de Tribunalul Alba - Secția I civilă în Dosarul nr. 873/107/2023*, privind lămurirea următoarei chestiuni de drept: Dacă perioada în care o persoană cu studii superioare absolvite în România și-a desfășurat activitatea în calitate de cadru didactic într-o țară din afara Uniunii Europene cu care România nu are încheiat un/o acord/convenție/tratat cu privire la recunoașterea vechimii în muncă potrivit acestei specialități poată fi luată în calcul pentru acordarea gradației corespunzătoare funcției, conform art. 10 din Legea-cadru nr. 153/2017, în vederea acordării drepturilor salariale și în raport cu această vechime?

Obligatorie, potrivit art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă.