InfoDosar.ro | Jurisprudenta | Spete Tribunalul Dolj

contestaiie decizie concediere ?n concediu medical

(Sentinta civila nr. 4051 din data de 18.12.2009 pronuntata de Tribunalul Dolj)

Domeniu Contracte de munca | Dosare Tribunalul Dolj | Jurisprudenta Tribunalul Dolj

         
         1. contestaiie decizie concediere Œn concediu medical
         
         La data de contestatoarea A.S. a formulat contesta?ie Œmpotriva deciziei nr. 7 emisÇ la data de 21.04.2008 de Colegiul Naiional Economic ? Gh. Chiiu " Craiova cu sediul Œn Craiova, str. Brestei nr. 10, jud. Dolj, prin care s-a dispus Œncetarea contractului sÇu de muncÇ, Œncepƒnd cu 01.05.2008 ­i a solicitat anularea acestei decizii, reintegrarea Œn funciia avutÇ anterior ŒncetÇrii contractului de muncÇ ­i obligarea pƒrƒtului la plata drepturilor bÇne­ti care mi s-ar fi cuvenit pentru aceastÇ perioadÇ, indexate, majorate ­i reactualizate Œn raport de indicele de devalorizare a monedei naiionale, cu cheltuieli de judecatÇ.
         ×n fapt a arÇtat cÇ a fost angajata Colegiului Naiional Economic ? Gh. Chiiu " Craiova, Œn funciia de laborant ­colar fizicÇ-chimie, iar la data de 15.10.2007 a fost victima unui accident rutier, necesitƒnd mai multe interveniii chirurgicale, care au iintuit-o la pat pentru aproximativ un an ­i jumÇtate.
         Ca atare, pƒnÇ la data de 30.04.2008 a beneficiat de concediu medical, iar ulterior, Comisia de ExpertizÇ MedicalÇ ­i Recuperare a CapacitÇiii de MuncÇ a decis, Œn baza deciziei nr. 1567/11.04.2008, sÇ fie ŒncadratÇ cu invaliditate gradul II - revizuibil Œn octombrie 2009.
         Prin decizia nr.7/2008 emisÇ de Colegiului Naiional Economic ? Gh. Chiiu " Craiova  s-a dispus Œncetarea contractului sÇu de muncÇ, Œncepƒnd cu 01.05.2008
         A meniionat cÇ decizia nr. 7/2008 emisÇ de Colegiului Naiional Economic ? Gh. Chiiu " Craiova nu i-a fost niciodatÇ comunicatÇ ­i a invocat nulitatea acesteia deoarece a fost emisÇ Œn perioada Œn care se afla Œn incapacitate temporarÇ de muncÇ, conform certificatului de concediu medical seria CCMAB nr. 0481402/31.03.2008, certificat despre care pƒrƒtul avea cuno­tiniÇ.
         Or, potrivit art. 60 alin. 1, lit.a din C.muncii: ? Concedierea salariaiilor nu poate fi dispusÇ pe durata incapacitÇiii temporare de muncÇ, stabilitÇ prin certificat medical conform legii".
         TotodatÇ, a invocat nulitatea deciziei de concediere, avƒnd Œn vedere faptul cÇ aceasta nu coniine temeiul juridic Œn baza cÇruia a fost desfÇcut contractul de muncÇ, motivele care-au determinat concedierea, nici termenul Œn care aceasta poate fi atacatÇ ­i nici instania la care se poate adresa persoana nemuliumitÇ.
         La data de 20 august 2009, a fost convocatÇ pentru expertizare de Comisia de ExpertizÇ MedicalÇ ­i Recuperare a CapacitÇiii de MuncÇ, care a decis sÇ-mi Œnceteze pensia de invaliditate, Œn prezent afundu-se Œn situaiia de a nu  beneficia nici de pensie de invaliditate ?i de a nu avea nici loc de muncÇ, fiind fÇrÇ nici o sursÇ de venit.
         A Œntemeiat cererea pe dispoziiiile art. 76-78 din C.muncii.
         La data de 05.11.2009 intimatul a formulat Œntƒmpinare Œn care a solicitat respingerea contesta?iei arÇtƒnd cÇ Œncetarea contractului individual de muncÇ al contestatoarei s-a fÇcut conform Codului Muncii aprobat prin Legea 53/ 2003, art. 56 lit. d), Œn baza Deciziei asupra capacitÇiii de muncÇ nr. 1567/ 11.04.2008.
          Carnetul de muncÇ pentru dosarul Œn vederea pensionÇrii medicale grad invaliditate II(incapacitate totalÇ de muncÇ) s-a eliberat la cererea contestatoarei nr. 3095/08.05.2008. Carnetul de muncÇ a fost eliberat sub semnÇturÇ la data de 21.05.2008 conform Œnscrisurilor din Registrul de evideniÇ al carnetelor de muncÇ ­i ŒmpreunÇ cu carnetul de muncÇ contestatoarei i-a fost ŒnmƒnatÇ copie dupÇ decizia nr. 7/21.04.2008, cea Œn baza cÇreia a fost fÇcutÇ ultima Œnregistrare Œn carnetul de muncÇ.
         Faptul cÇ s-a pensionat medical invaliditate grad II se demonstreazÇ prin Œnscrisurile din cererea contestatoarei nr. 1947/05.03.2009, deoarece contestatoarea nu a depus nici o copie dupÇ decizia de pensionare, nici carnetul de muncÇ la unitate dupÇ pensionare a­a cum s-a angajat prin cererea nr. 3095/ 08.05.2008
         Pe perioada Œn care contestatoarea solicitÇ obligarea unitÇiii la plata drepturilor bÇne­ti indexate, majorate ­i reactualizate contestatoarea a fost pensionatÇ medical invaliditate grad II, fapt certificat prin cererile acesteia de reŒncadrare adresate unitÇii ­i depuse la dosar.
      Prin sentinia nr. 4051/18.12.2009 Tribunalul Dolj a admis cererea, a anulat decizia nr. 7/21.04.2008 emisÇ de intimatul Colegiul Naiional Economic Gheorghe Chiiu Craiova, a dispus reintegrarea contestatoarei pe postul deiinut anterior, a obligat intimatul sÇ plÇteascÇ contestatoarei o despÇgubire egalÇ cub salariile indexate, majorate ­i reactualizate ­i cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat salariatul de la Œncetarea contractului individual de muncÇ pƒnÇ la reintegrare reiinƒnd urmÇtoarele
         Contestatoarea a fost angajata Colegiului Naiional Economic ? Gh. Chiiu " Craiova, Œn funciia de laborant ­colar fizicÇ-chimie.
          Prin decizia nr.7/2008 emisÇ de Colegiului Naiional Economic ? Gh. Chiiu " Craiova  s-a dispus Œncetarea contractului sÇu de muncÇ, Œncepƒnd cu 01.05.2008 decizie ce nu fost niciodatÇ comunicatÇ contestatoarei, a­a cum rezultÇ din Œmprejurarea cÇ angajatorul cÇruia Œi revine  sarcina probei conform art. 287 din codul muncii nu a depus la dosar dovada comunicÇrii de­i instania i-a solicitat expres acest lucru ­i nici nu a fÇcut vreo referire Œn Œntƒmpinare privind comunicarea deciziei.
         FaiÇ de aceastÇ Œmprejurare instania constatÇ cÇ salariata este Œn drept sÇ formuleze prezenta contestaiie, termenul Œn care poate fi contestatÇ o decizie de Œncetare a contractului individual de muncÇ calculƒndu-se de la data comunicÇrii deciziei emise de angajator, a­a cum prevede art. 283 alin.1 litera a din codul muncii.
         Instania constatÇ cÇ decizia este nelegalÇ, fiind lovitÇ de nulitate absolutÇ deoarece a fost emisÇ la 21.04.2008, cƒnd contestatoarea se afla Œn incapacitate temporarÇ de muncÇ, a­a cum rezultÇ din certificatul de concediu medical seria CCMAB nr. 0481402/31.03.2008, certificat despre care pƒrƒtul avea cuno­tiniÇ.
         Decizia a fost emisÇ cu ŒncÇlcarea prevederilor art. 60 alin. 1 litera a din codul muncii potrivit cÇrora ?Concedierea salariaiilor nu poate fi dispusÇ pe durata incapacitÇiii temporare de muncÇ, stabilitÇ prin certificat medical conform legii".
          ×n plus  decizia nu coniine temeiul juridic Œn baza cÇruia a fost desfÇcut contractul de muncÇ, motivele care-au determinat concedierea, nici termenul Œn care aceasta poate fi atacatÇ ­i nici instania la care se poate adresa persoana nemuliumitÇ, elemente eseniiale ale oricÇrei decizii de Œncetare a contractului individual de muncÇ.
         Susiinerea intimatei cÇ  Œncetarea contractului individual de muncÇ al contestatoarei s-a fÇcut conform Codului Muncii aprobat prin Legea 53/ 2003, art. 56 lit. d, Œn baza Deciziei asupra capacitÇiii de muncÇ nr. 1567/ 11.04.2008 nu poate fi reiinutÇ de instaniÇ deoarece nu a fÇcut dovada existeniei circumstanielor reglementate de acest articol.
         Astfel potrivit art.56 lit. d contractul individual de muncÇ ŒnceteazÇ de drept la data comunicÇrii deciziei de pensionare pentru limitÇ de vƒrstÇ, pensionare anticipatÇ, pensionare anticipatÇ pariialÇ sau pensionare pentru invaliditate din codul muncii, iar Œn cazul de faiÇ la data emiterii deciziei de Œncetare a contractului de muncÇ nu se comunicase decizia de pensionare, ba mai mult chiar nici nu se emisese ŒncÇ.
         PƒnÇ la data comunicÇrii  deciziei de pensionare nu este permisÇ Œncetarea contractului de muncÇ deoarece nu este sigur cÇ salariatul va beneficia sau nu de pensie, cÇ Œndepline­te sau nu condiiiile pentru a beneficia de pensie de invaliditate Œn cazul de faiÇ.
         Decizia asupra capacitÇiii de muncÇ nr. 1567/11.04.20008 nu face dovada obiinerii pensiei de invaliditate, ci doar dovada privind starea de sÇnÇtate a contestatoarei la un moment dat.
         FatÇ de cele arÇtate mai sus instania va admite contestaiia ­i va constata nulitatea deciziei nr. 7/21.04.2008 emisÇ de intimat, cu consecinia repunerii pÇriilor Œn situaiia anterioarÇ, adicÇ reintegrarea contestatoarei pe postul deiinut anterior.
         ×n conformitate cu art. 78 din codul muncii va obliga intimata sÇ plÇteascÇ contestatoarei o despÇgubire egalÇ cu salariile indexate, majorate ­i reactualizate ­i cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat aceasta de la  Œncetarea contractului individual de muncÇ 01.05.2008 pƒnÇ la efectiva reintegrare.
Sursa: Portal.just.ro


Alte spete Contracte de munca

Litigiu privind functionarii publici - Hotarare nr. 56 din data de 18.01.2018
ESFACEREA DISCIPLINARA A CONTRACTULUI INDIVIDUAL DE MUNCA - Sentinta civila nr. 258/LM/2010 din data de 10.12.2010
DESFACEREA CONTRACTULUI INDIVIDUAL DE MUNCA - Sentinta civila nr. 535/LM/2010 din data de 10.12.2010
Contract colectiv de munca. Nelegalitatea unor clauze stipulate cu respectarea dispozitiilor legii 130/1996 privind contractul colectiv de munca - Sentinta civila nr. 906/lm/2008 din data de 17.02.2009
Sindicat.Conditiile legale pentru reprezentativitate. - Decizie nr. 976/R/ din data de 28.11.2005
Raspunderea patrimoniala. Prejudiciu creat societatii de catre angajat. Cerere reconventionala. Restituirea garantiei retinuta de angajator. - Sentinta civila nr. 227 din data de 28.02.2012
Contestatie impotriva deciziei de impunere pentru restituirea unor sume incasate necuvenit de catre angajatul cu contract individual de munca. - Sentinta civila nr. 566 din data de 02.05.2012
Raspunderea patrimoniala a angajatilor pentru pagubele produse datorita nerespectarii atributiilor de serviciu. - Sentinta civila nr. 1216 din data de 11.10.2011
Raspunderea disciplinara. Reducerea salariului cu 10 % pe o perioada de 3 luni. - Sentinta civila nr. 203 din data de 01.03.2010
Despagubiri solicitate in baza unui act aditional la contractul individual de munca - Sentinta civila nr. 95 din data de 25.01.2011
Obligatii asumate prin act aditional la contractul de munca - Sentinta civila nr. 17 din data de 11.01.2011
Drepturi banesti ce decurg din Contractul colectiv de munca - Sentinta civila nr. 419 din data de 15.04.2008
Despagubiri solicitate in baza unui act aditional la contractul individual de munca - Sentinta civila nr. 979 din data de 19.10.2010
Obligarea angajatului la plata unor despagubiri angajatorului pentru prejudiciul cauzat din vina salariatului - Sentinta civila nr. 94 din data de 01.02.2010
Contestatie impotriva deciziei de sanctionare disciplinara - Sentinta civila nr. 392 din data de 30.04.2009
Plangere contraventionala - Sentinta civila nr. 1386 din data de 16.12.2010
Violenta psihica. Viciu de consimtamant la incheierea actului aditional la CIM - Decizie nr. 83/AP din data de 03.03.2014
Modificarea unilaterala a contractului individual de munca - Decizie nr. 240/M din data de 03.03.2014
Litigii de munca – incetarea suspendarii contractului individual de munca, dispuse in temeiul art. 52 alin. 1 lit. b Codul muncii, va genera consecinte diferite in functie de solutia pronuntata prin hotararea judecatoreasca penala definitiva - Decizie nr. 1743/R din data de 02.10.2013
Fisele de evaluare sunt acte administrative ce se bucura de prezumtia legalitatii si veridicitatii in situatia in care au fost emise de o autoritate publica si nu au fost contestate de persoanele indreptatire in termen legal. - Decizie nr. 2076/R din data de 17.04.2013